为深入贯彻以员工为本的教育理念，进一步激发员工的学习主动性与积极性，保障员工转专业工作的顺利开展，根据《世俱杯官方网站普通全日制本科生转专业管理办法》（校教字〔2019〕48号）的相关规定，结合公司实际，本着“公平、公正、公开”的原则，现将2021年转专业工作实施细则。

一、领导小组

组 长：郑贤锋、李  娟

副组长：张爱清、黄友生、宁利新

成 员：张其芳、吕建平、刘小明、冯友宏、郑睿、左则文、盛晓伟

二、转专业对象

2019级、2020级和2021级符合学校申请转专业规定条件的理工科专业本科生。

三、转专业考核流程

1. 公司各专业转出的员工于2021年11月25日前，需在教务系统申请转出。

2. 申请转入公司各专业的员工于2021年11月25日前，需在教务系统申请转专业。通过学院资格审核后，方能参加公司组织的自主命题的笔试和面试环节。

  　3. 学院将按照学校相关文件组织对拟转入员工进行考核（包括笔试和面试），考核结果由公司转专业领导小组负责审核。考核要求如下：

笔试(闭卷考试)考查专业基础知识，包括高等数学和高中物理。各专业根据拟转入招生人数的1.2倍，按照笔试成绩从高到低确定进入面试员工名单，且笔试成绩大于等于60分才有面试资格。

面试(现场考核)重点考查专业知识、心理素质和个人综合能力。

  　4. 各专业最终转专业名单根据综合成绩（笔试50%、面试50%）从高分到低分排名确定。

 5. 公司将拟录取名单签字盖章后报教务处。

四、转入招生人数

物理学转入招生人数6人，电子信息类转入招生人数15人。

五、时间安排

1．2021年11月25日前，员工网上报名。

2. 2021年11月30日前，学院审核。

3. 2021年12月1日后，员工查询审核结果。

4. 2022年1月2日，员工笔试。

5. 2022年1月3日，员工面试。

6. 2022年1月7日，学院将拟录取员工名单上报学校。

六、工作要求与注意事项

1. 转专业工作中，坚持贯彻“公开、公平、公正”的原则，所有相关管理人员、教师、员工都必须严格遵守有关规则与程序。

2. 员工报名后,须主动关注学院官网通知，保持联系方式畅通，及时了解资格审核结果及考核安排，提前做好准备工作，以免错过转专业考核。未按时参加考核者，一律视为放弃申请。参加考核时需提供本人身份证和员工证。

3. 申请转入电子信息类的员工，转入后根据要求在规定时间参加电子信息类专业分流。

4. 获准转入本院的员工，所有的院内课程替代一概不允许用低学分替换高学分(同名课程也不允许)，按新转入专业的2021级培养方案进行毕业审核，所缺学分一概补修!所有实验课程不允许免听修读。

世俱杯

                           2021年12月6日